Im Kreis Euskirchen kritisiert die Gewerkschaft Nahrung – Genuss – Gaststätten die hohe Anzahl befristeter Arbeitsverträge in Restaurants, Kantinen und Hotels. Nach Angaben der Gewerkschaft waren fast ein Drittel aller Verträge, die im ersten Quartal dieses Jahres abgeschlossen wurden, befristet. Diese Art von Verträgen bietet den Arbeitnehmern keine langfristige Perspektive und erschwert zudem die Wohnungssuche oder die Aufnahme eines Kredits erheblich. Die Gewerkschaft fordert daher, Befristungen ohne konkreten Grund, wie etwa zur Überbrückung einer Elternzeit, vollständig abzuschaffen. Ziel müsse es sein, die Anzahl befristeter Jobs so gering wie möglich zu halten, um den Beschäftigten mehr Sicherheit zu bieten.